Kinderdagverblijf
Gastouderbureau

Compenseren

Feestdagen en sluitingsperiode

Voor officiële feestdagen ontvangt u een compensatiedag die u binnen hetzelfde kalenderjaar kunt inzetten. Dit geldt voor de volgende feestdagen:

  • Tweede Paasdag

  • Koningsdag

  • Bevrijdingsdag

  • Hemelvaartsdag

  • Tweede Pinksterdag

Tussen Kerstmis en Nieuwjaar (25 december t/m 1 januari) is Kinderdagverblijf De Kei gesloten.

Dagen compenseren

Voor het ontvangen en gebruiken van compensatiedagen gelden de volgende regels:

  • Voor elke algemeen erkende feestdag ontvangt u één compensatiedag. Deze kan na de betreffende feest- of sluitingsdag in hetzelfde jaar worden ingezet.

  • Daarnaast ontvangt u compensatiedagen wanneer uw kind op maandag en/of dinsdag tijdens carnaval niet naar De Kei komt.

  • Compensatiedagen kunnen alleen worden ingezet op gelijke dagen, met hetzelfde of een lager aantal opvanguren.

  • Compensatiedagen zijn kindgebonden en niet overdraagbaar.

Ruildagen zijn, ongeacht het type contract, niet mogelijk bij De Kei.

Mogelijkheden contracttypes

51-wekencontract:

Omdat wij gesloten zijn van 25 december t/m 1 januari, heeft u bij dit contract recht op 51 weken opvang per jaar.

48-wekencontract: 

Bij een 48-wekencontract neemt u 3 vakantieweken op in de maanden juli, augustus of september, of tijdens de schoolvakanties (regio Zuid).

Wanneer uw kind gedurende het jaar start of stopt bij De Kei, geldt de volgende verdeling:

Start opvang:

  • Start in januari of februari: 3 vakantieweken inleveren

  • Start tussen maart en juni: 2 vakantieweken inleveren

  • Start tussen juli en oktober: 1 vakantieweek inleveren

  • Start in november of december: geen vakantieweek inleveren

Stop opvang:

  • Stop in januari of februari: geen vakantieweek inleveren

  • Stop tussen maart en juni: 1 vakantieweek inleveren

  • Stop tussen juli en oktober: 2 vakantieweken inleveren

  • Stop in november of december: 3 vakantieweken inleveren